logo
Home • Log på


Vær med til at hjælpe

  • Introduktion
    • Slideshow om fællesskaber
    • Video: Gode og dårlige ledere
    • Hvem er vi
  • Mennesketyper og tests
    • Slideshow om mennesketyper
    • Slideshow om parforhold
    • Test en leder eller rådgiver
    • Test en forretningspartner
    • Test din arbejdsplads
    • Test dig selv
  • Konstruktive ledere og rådgivere
    • Politikere
    • Offentlige ledere
    • Erhvervsledere
    • Rådgivere
  • Tillidsbaserede fællesskaber
    • Parforhold
    • Bofællesskaber
    • Arbejdspladser, skoler, plejehjem...
    • Landsdækkende projekter
      • Tillidsbaseret sundhed
      • Politisk parti
    • Vis interesse
  • Bogen: "Et varmt og venligt samfund, hvordan?"
    • For og bagside
    • Anmeldelser
    • Indhold og gratis downloads
    • Køb bogen
    • Anbefal bogen
    • Ønskeseddel
  • Medlemskab og kontakt
    • Kontakt os
    • Vedtægter
    • Bliv medlem
    • Giv en gave
  • Kurser og events
    • Kurser og events
  • Hvis du er leder eller rådgiver...
    • Netværk
    • Opbygning af tillid i organisationer
    • Et centralt projekt
    • Mødekalender
    • Services

ET TILLIDSBASERET SAMFUND
Sortedam Dossering 93 A, st.
2100 København Ø

Tlf: 87 77 00 00

 

 

 

 

 

Vær med i et tillidsbaseret fællesskab

Virksomheder - Skoler - Plejehjem - Net- værk - Institut for ledelse - Investerings- selskab - Kurhospital - Tillidsparti

Vis interesse

Del med andre


Investerings- og pensionsselskab

Fra videoen om opbygning af social kapital:

"...det er en helt afgørende faktor for, at man kan få en positiv bundlinie i Danmark"

-seniorforsker Peter Hasle, Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA)

"...det er en ekstremt god forretning. Det er nok den bedste forretning, du kan lægge ressourcer i"

-vicedirektør Birgitte Bruun, Nykredit.

 

For den, der vil investere, kunne der ligge en nærliggende mulighed i at investere i social kapital — det vil sige i virksomheder, der forstår at skabe både menneskelige værdier og resultater.

Investeringer i social kapital burde kunne give både højt afkast og lav risiko, fordi virksomheder med en god arbejdskultur er nærmest immune overfor konkurrence fra hierarkiske, kontrolbaserede og konkurrencefikserede virksomheder, der kendes fra resten af verden (f.eks. fra USA og Kina)

Kunsten består alene i at finde frem til virksomheder med høj social kapital - og at gøre det på et så tidligt tidspunkt som muligt, før den sociale kapital slår fuldt igennem i aktiekursen.

Den opgave, der ligger i at finde de mest interessante aktier, kunne løses af et investerings- og pensionsselskab, som både kunne forgylde deltagerne og samtidig medvirke til at skabe et bedre samfund.

Projektets status: afventer den fornødne interesse. Vis interesse >>