Bliv medlem
To typer medlemsskab
1. Nysgerrigt 2. Fuldt |
1 |
2 |
Modtage invitation til events | X |
X |
Modtage nyhedsbrev 2-3 gange årligt | X |
X |
Se profiler uden kontaktoplysningere | X |
X |
Se profiler og få ti kontaktoplysninger | X |
X |
Se profiler med fulde kontaktoplysninger på alle, der har tilladt det | 0 |
X |
Oprette medlemsprofil | 0 |
X |
Oprette profil(er) med specifikke formål, f.eks. jobsøgning | 0 |
X |
Tre stjerner på dine profiler fortæller den, der f.eks. vil ansætte dig, at du har papir på et tilfredsstillende testresultat | 0 |
X |
Kredit stor kr 200.000 - 400.000 efter aftale* | 0 |
X |
Forsikringssum kr 25.000 udbetales ved uetisk adfærd* | 0 |
X |
Stemmeret | 0 |
X |
Årskontingent kr | 100 |
500 |
Æresmedlemsskab
Denne fjerde type medlemsskab er gratis, men giver de samme rettigheder og fordele som fuldt medlemsskab.
Æresmedlemsskab gives til mennesker, der med deres handlinger har udvist en enestående vilje og evne til at skabe fællesfølelse og tillid.
- Home
- Information
- Tillidsbaseret sundhed
- Kurser i mere tillid - sådan!
- Grundkursus for private i fem moduler
- Videregående kursus for topledere, del 1: de lavthængende frugter
- 1. Organisationsudvikling i fugleperspektiv
- 2. Tiltrække givende medarbejdere med Blue Ocean strategi
- 3. Udfordringen: Tilliden har et vendepunkt
- 4. Test af kandidater til betroede stillinger
- 5. Undgå af forfremme mellemledere, som slikker opad og sparker nedad
- 6. Sende medarbejdere, der ønsker det, på grundkursus i tillid
- 7. Støtte/betale til sociale events
- 8. Indføre belønningssystemer, som styrker fællesfølelsen
- 9. Afvikle individuelle belønningssystemer
- Videregående kursus for topledere, del 2: den svære del
- Mere tillid på samfundsplan
- Events, som skaber f�llesfølelse og tillid
- OmsorgsKroner i Københavns Kommune
- En vision: Dansk TillidsParti (DTP). For eksempel med disse mærkesager...
- At stemme for forslag, der øger tilliden, og stemme imod forslag, som gør det modsatte
- At give NationalBanken eneret til at udstede danske kroner
- Test af kandidater til offentlige lederstillinger
- Landsdækkende OmsorgsKroner
- Færre indvandrere fra kulturer med lav tillid
- Kompetenceafklaring af offentligt ansatte
- Opbygning af tillid i sundhedssystemet
- Opbygning af tillid i uddannelsessystemet
- Længere valgperioder (færre kortsigtede beslutninger)
- Mødestedet